一、江苏省公务员考试abc类试卷区别大么
一、 2016江苏省考笔试内容重大调整
2016年我省对笔试公共科目作适当调整，调整后的笔试公共科目A、B、C三类职位统一为《行政职业能力测验》、《申论》两科，原《公共基础知识》中的相关内容将以常识判断的形式纳入《行政职业能力测验》中考查。为突出能力素质考查，B、C两类职位在取消《公共基础知识》科目的同时，增加了《申论》科目考试。为与考试科目调整相适应，《行政职业能力测验》考试时间由原来的1小时30分钟增加至2小时，考试时间为9∶00-11∶00，《申论》科目的考试时间为14∶00-16∶30。
在职位表发布的同时，各个职位对应的类别也已确定，考生在确定了想要报考的职位后，便可以在职位表中查看该职位的类别了，随之便能确定将要参加哪一类考试。
A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。选调生公共科目笔试同A类。
报考全省法院、检察院系统法律专业职位，加试法律专业科目。全部采取闭卷考试方式。
根据2016职位表发现，省级机关不限户籍省份，全部考A类，此外选调生职位也都是A类，B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。C类职位则主要是乡镇公务员职位。
公共科目考试根据职位类别分A、B、C三类，每类考试科目均为《行政职业能力测验》和《申论》两科，全部采用闭卷考试的方式。
省委组织部2016年应届优秀大学毕业生选调公共科目笔试同A类、选拔优秀大学生村官纳入选调生培养管理公共科目笔试同C类。
2016年我省对笔试公共科目作适当调整，调整后的笔试公共科目A、B、C三类职位统一为《行政职业能力测验》、《申论》两科，原《公共基础知识》中的相关内容将以常识判断的形式纳入《行政职业能力测验》中考查，考生们可参考《2017江苏公务员考试专业教材》来备战2017年江苏省考。
由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别，因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力，B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。
2016年江苏公务员考试行测科目三类试卷的题量分别为A类135道、B类135道、C类130道，A类和B类试卷相比C类试卷多出5道资料分析题。除此之外，三类行测试卷中有不少题目是不相同的。
而从申论科目来看，2016年江苏公务员考试A、B、C类试卷所给的申论材料和大作文相同，但是小题目有差别。
三个小题目除了第一题外，第二题、第三题设问都不同。A类试卷申论的第二小题和第三小题分别是要求考生对材料中人物观点进行分析以及拟定一份工作方案，而B类和C类申论试卷的第三题分别是要求考生针对具体工作提出工作思路和对特定问题提出对策。这也体现了A类试卷和B、C类试卷对考生能力考察的侧重点不同。
从历年三类职位试卷的综合难度来看，A类试卷的难度整体是最高的，B类试卷难度次之，C类试卷相对简单。尤其是在行测科目上，三类行测试卷有不少题目是不相同的，这三类考试的难度也就从这些题目上上体现出来。
三、2017年这三类职位试卷会有大的变化吗?
由于2016年江苏公务员考试笔试科目进行了很大的改革，令很多考生措手不及，大呼来不及调整复习策略。那么2017年江苏省考这三种职位笔试科目和各科目考查范围还会有变化吗?
在2016年对笔试科目进行重大改革后，预计2017年江苏公务员考试笔试科目会保持相对稳定。此外，2016年江苏公务员考试公告发布时间为2015年12月30日，比2015年公告发布时间提前了一个多月，而笔试时间则只提前了10天，因此，如果2017年江苏省考三类职位笔试内容有重大变化，预计也会给大家留出一定的调整复习的时间。
二、2017年江苏公务员考试要经过哪些流程
1、具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件，可查阅各级公务员主管部门发布的最新招考公告。
2、报考当年最新职位表公布后，报考者需查看职位表，到江苏省公务员考试录用系统网上注册并选择匹配性职位报名。
3、报考者报名结束后，组织人事部门职能科室对报考者进行网上资格初审。
4、通过资格初审人员在公告规定截至时间内进行网上缴费确认。
5、报名结束后，达不到开考比例的职位，由公务员主管部门按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位并通过该职位资格审查的人员，可重新补报其他符合条件的职位。
6、已完成缴费确认人员在招录公告规定时间内登录考试录用公务员报名系统自行下载并打印准考证。
7、报考者携带考试必备品，根据准考证到规定的考点参加笔试。
8、报考者参加笔试结束后，待江苏省公务员考试录用系统、江苏公务员考试网或者其他招考官方网站公布考生笔试成绩、合格分数线及入围面试（体能测评）人员名单后，报考者可查询。
9、入围体能测评人员进行体能测评，体能测评结束后在查询体能测评合格及其入围面试人员名单。待相关网站发布现场资格复审通知后，对入围面试人员进行集中现场资格复审，通过资格复审者可领取面试通知书。
10、各级公务员主管部门在公共科目笔试合格人员中，从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。
11、面试成绩不设合格线，但形不成竞争的职位，报考人员面试成绩达到60分为合格。面试成绩现场通知考生。
三、山东公务员考试职位表中A类B类和C类是什么意思
1、山东公务员考试职位表中A类、B类和C类是根据招考岗位区域划分，A类一般是指省直、市直、县直机关，如各局室；B类是指专业技术岗位；C类主要是指乡镇公务员。
2、A类职位主要包括国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
3、B类职位主要包括国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
4、C类职位是公务员录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。选调生公共科目笔试同A类。
5、拓展资料：山东公务员考试考试科目
6、A类试卷：靠近政治类的，从事国家机关法律法规类的为社会公共管理提供法律服务的职位，《申论》考试使用A类试卷;
7、B类试卷：靠近经济类的，多为会计审计经济管理等工作的职位，申论考试使用B类试卷;
8、C类试卷：在山东省，几乎所有乡镇职位的考试均划C类，除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位。
9、参考资料：公务员考试网公务员考试A、B、C三类的区别
关于2017年江苏省公务员考试职位表，2017年江苏省公务员考试职位表 省直的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。
